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2018-11-17 00:17 来源:华股财经

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未来该如何应对 机器人抢走我们的工作

http://www.e23.cn.gay010.cn2018-11-17第一财经日报
就表面而言,冷镦产品看上去比热镦产品漂亮,光洁度好,在使用方面热镦螺母一般硬度要高于冷镦产品,强度要高点,对于要求高的用户,材料上有很大区别。

    摘  要:科技发展改进人们生活的同时也正在颠覆重塑未来的工作方式。随着人工智能技术不断完善,流水线式的工作已经逐步被机器人取代。未来职场中,人类将扮演何种角色?新领军者又该如何引领新的团队?

  “世界经济论坛早前发布的《未来就业报告》指出,第四次工业革命与其他社会经济以及人口变革的结合,将会在未来五年内促成各国劳动力市场的转变;15个主要发达和新兴经济体,总计将净减少500万就业岗位。”

  科技发展改进人们生活的同时也正在颠覆重塑未来的工作方式。随着人工智能技术不断完善,流水线式的工作已经逐步被机器人取代。未来职场中,人类将扮演何种角色?新领军者又该如何引领新的团队?

  人力咨询公司韦莱韬悦人才管理全球业务负责人Ravin Jesuthasan在天津夏季达沃斯上对《第一财经日报》表示,创新技术正从成员构成以及工作内容两方面改变未来职场。

  如果说人工智能解放了流水线的生产,那未来在办公室环境中,大数据技术将解放一些常规性、技术含量相对较低的工作。

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  世界经济论坛早前发布的《未来就业报告》指出,第四次工业革命与其他社会经济以及人口变革的结合,将会在未来五年内促成各国劳动力市场的转变;15个主要发达和新兴经济体,总计将净减少500万就业岗位。而未来五年将有超过710万个就业岗位因为裁员、自动化发展和中介环节减少而消失,其中多数岗位属于“白领式”工作和行政工作。

  但常规岗位的消失并不代表未来的人类毫无机会,新的技术或许也会创造出新的机会。“过去20年,互联网技术让一个工作机会消失的同时创造出2.7个工作机会,因此我们还无法断定新的时代。”Ravin说。

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“现在的领导人必须非常灵活。无论是国籍还是年龄

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网络编辑:马恬
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